復活しました。トマトの淫乱日記

ちぃっす！
暑いのう
こゆー時は、ぉなにぃとかしないで、涼しいところで読書や映画鑑賞など、どーでしょ！？

今日はちょっち時間があるので、つらつらと日記かくよ。
トマトは、仕事柄・・・いつも精液便女装子ではなーいっ（笑）
社員やバイトさんの面接を頼まれたりしる。
その会社の役員でも、管理職でもないのにねっ

で、採用側から思うんだけど、無駄なこといっぱいしすぎる就活生さんとか、バイト応募さん多すぎると思う。

採用側からすると、筆記試験では分からない部分はもちろん、結局どういう感じの方かと掴みたいのさー

なんで、志望動機や経歴を工夫するとかより、もっと大切なことは

①健康であること
②正直な人であること

が伝わらないと、一次審査には残らないんだなっ

①健康であると、採用側が感じること
　・清潔感、臭くない、身だしなみ、髪型、清潔な口元、面接を弁えた服装
　・しっかりとした目線、座った時の姿勢、言葉使い、声量、滑舌
　意外と残念なのは、リクスーと白のブラウスをバシっと決めた可愛い娘さんなのに
　爪とかネイルしてたり、椅子の座り方が普段からだらしないと思わせたり・・・

熟女さんだって、こんな感じで面接官の気持ちをぐっと掴む応募の人もいたりするんだよ

面接技術①採用担当者に安心感を> ←クリックで面接ＶＴＲ

このＶＴＲの熟女さん、決して媚を売るような服装でもなんでもないけど、面接官のツボをおさえている
清潔感もしっかりしてますよね

②正直な人であること

昨今、採用側の間違ったやり方として圧迫面接がある。
はっきり言って、全く意味のない面接である。質の悪い企業が、楽しむだけでやっているほか何ものでもない。

面接技術②意思を明確に伝える姿勢　←クリックで面接ＶＴＲ

このＶＴＲの応募者のように、採用時の要求を前向きに捉えて、自分の意思をはっきりと伝える。
嫌なことは、言わない、行わない。こういった自分自身に正直な人を、採用側は希望する。
応募する側と採用側は、対等です。決して、媚びる必要はないし、上から目線な採用担当者がいるような会社など、ブラックに決まっている

③＋α
〆は、このＶＴＲを参照頂きたい。

面接技術③好印象な面接の終わり方　←クリックで面接ＶＴＲ

この応募者は、しっかりと身だしなみを整えて、採用担当の心を掴んだようだ。
こういった媚びない、自分に正直、そして健康であることが伝わる応答。

これさえ身に付ければ、先ずは基本は問題ないと考えられる。

何かの際には、是非、ご参考ください。

今回も、淫らな日記で無くてごめんねっ

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